Samen werken aan herstel, stap voor stap
Bij Point O kijken we verder dan de verslaving. We zien de mens, het verhaal en de omgeving eromheen. Wil jij werken bij een organisatie die vooroploopt in innovatie en AI? Bij Point O werken we continu aan innovatie en zetten we AI actief in om onze zorg en manier van werken te verbeteren.
Je krijgt de ruimte om te behandelen, te begeleiden én mee te bouwen aan hoe we zorg organiseren. Praktisch, betrokken en zonder onnodige complexiteit. Als inhoudelijk expert neem je samen met de teamleider en het management de verantwoordelijkheid op je om het product door te ontwikkelen.
Wat ga je doen?
Je werkt met cliënten met verslavingsproblematiek, vaak in combinatie met andere psychiatrische of sociale uitdagingen.
- Je stelt diagnoses en maakt behandel- en zorgplannen die passen bij de cliënt
- Je voert behandelingen uit, inclusief farmacotherapie waar nodig
- Je bent regiebehandelaar en houdt overzicht in complexe trajecten
- Je begeleidt cliënten en hun naasten richting herstel en stabiliteit
- Je handelt in crisissituaties en biedt passende interventies
- Je werkt nauw samen met collega’s en externe partners
- Je kijkt niet alleen naar de verslaving, maar juist naar wat eronder ligt en wat iemand nodig heeft om weer grip te krijgen.
Waarom werken bij Point O?
- Je hebt veel zelfstandigheid en ruimte om je rol vorm te geven
- Je werkt in een betrokken multidisciplinair team
- Je denkt mee over hoe we onze zorg blijven verbeteren
- Je draagt bij aan innovatie, ontwikkeling en kwaliteit
Wie ben jij?
- Je bent BIG-geregistreerd verpleegkundig specialist GGZ
- Je hebt ervaring of affiniteit met verslavingszorg en complexe problematiek
- Je kunt goed schakelen tussen behandelen, begeleiden en coördineren
- Je bent duidelijk, betrokken en weet vertrouwen op te bouwen
- Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking
Wat kun je van ons verwachten?
- Ruimte voor ontwikkeling en scholing
- Korte lijnen en een open, nuchtere cultuur
- Werk waarin je echt verschil maakt
- Salaris conform cao GGZ schaal 65
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de cao GGZ (vakantiegeld, eindejaarsuitkering, pensioenregeling, reiskostenvergoeding).
- 166 vakantie-uren en 35 levensfasebudget uren (bij een fulltime dienstverband)
- Aantrekkelijke leasefiets regeling
Interesse?
Spreekt dit je aan? Dan maken we graag kennis met je.
Laat van je horen — we zijn benieuwd wie jij bent en wat jij meebrengt.
Reageer op deze vacature
Velden gemarkeerd met een * zijn verplicht.